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Formation et culture de la diversité


Notre qualité service repose sur la force de la relation que nous construisons avec vous. Vous écouter, Comprendre vos besoins, vos objectifs et vos attentes; Vous apporter les solutions adéquates


Formation au recrutement non discriminant

Le recrutement est, et de plus en plus, un acte socialement sensible.  Les inégalités sur le marché du travail et les discriminations à l’embauche sont une réalité.  Ces discriminations s’insinuent  à différents moments du recrutement.  C’est pourquoi nous vous proposons une série d’outils pour neutraliser au mieux leur effet et de vous positionner par rapport à :
  • recruter sans discriminer
  • la responsabilité sociale de votre organisation 
  • l'intérêt qu'il y a pour votre organisation  à avoir plus de diversité au travail et à améliorer vos  méthodes de gestion
Mais comment s'assurer que mes pratiques de recrutement ne cachent aucun élément de discrimination ?
Comment fonctionnent ces discriminations et pourquoi s'en préoccuper ? Comment et pour quelles raisons valoriser la diversité des profils qui constituent mon équipe ?

Nos formations sont là pour vous apporter des réponses  et protéger in fine votre image !


Objectifs pédagogiques
  • Comprendre les concepts de diversité, différences et discrimination
  • Fédérer son équipe sur des valeurs communes en tenant compte de la diversité de ses membres
  • Adapter ses pratiques de management aux différentes problématiques de diversité
  • Favoriser la prise de décision en valorisant les différences




Nous contacter

Association Booster d'Avenir
Siège Social : 13 rue Marcel Paul Vénissieux
Tel : 06 52 43 57 67

Nous vous accueillons au
2 place Léon Sublet Vénissieux
  • Sans RDV Lundi Mardi & Mercredi 14h -17h
  • Sur RDV Lundi Mardi Mercredi & Jeudi 9h - 12h
 

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